Szanowni Państwo,

zwracam się z prośbą o przedstawienie propozycji ofertowej szkoleń zamkniętych dla pracowników Grupy Kapitałowej LOTOS.

Zajęcia planujemy zrealizować w maju 2022 roku, w formule on-line, przy użyciu aplikacji MS Teams. Nie dopuszczamy możliwości realizacji szkoleń przy pomocy innej aplikacji.

TEMATY SZKOLEŃ:

1. Aktualizacja krajowego i międzynarodowego prawa bilansowego (szkolenie obejmuje obligatoryjne doskonalenie zawodowe dla biegłych rewidentów– wersja opcjonalna)

2. MSSF 15 - Przychody z umów z klientami

3. Aktualizacja wiedzy z zakresu prawa podatkowego (szkolenie obejmuje obligatoryjne doskonalenie zawodowe dla biegłych rewidentów)

Każdy temat stanowi oddzielne jednodniowe szkolenie. Czas trwania jednego szkolenia wynosi 8 godzin lekcyjnych.

Zamawiający dopuszcza możliwość składania ofert częściowych – do wybranych tematów szkoleń. Ofertę można więc złożyć w odniesieniu do wszystkich lub wybranych tematów z zamówienia. Zamawiający nie ogranicza liczby części zamówienia, których może udzielić jednemu Wykonawcy.
W odpowiedzi ofertowej prosimy jasno wskazać, którego tematu/tematów dotyczy Państwa oferta.

INFORMACJE O SZKOLENIACH:

Temat 1: Aktualizacja krajowego i międzynarodowego prawa bilansowego – Moduł 4 obligatoryjne szkolenia dla biegłych rewidentów (wersja opcjonalna).

Cel: głównym celem szkolenia jest aktualizacja wiedzy pracowników z zakresu międzynarodowych standardów sprawozdawczości finansowej z szczególnym uwzględnieniem sprawozdawczości finansowej w dobie Covid-19, konfliktu na Ukrainie oraz nowych wymogów dotyczących kwestii środowiskowych.

Uczestnicy szkolenia: szkolenie przeznaczone jest dla pracowników Grupy Kapitałowej LOTOS. Rozważamy możliwość przeszkolenia biegłych rewidentów w ramach obligatoryjnego doskonalenia zawodowego (przy tej opcji, szkolenie będzie zakończone egzaminem).

Liczba uczestników: około 80 osób

Informacje o grupie szkoleniowej: szkoleni to pracownicy mający doświadczenie i wiedzę w zakresie stosowania MSSF. Istotne jest, aby wiedza przekazana była w sposób kompleksowy, umożliwiający nabycie praktycznych umiejętności i przygotowanie do zmian w stosowanych zasadach rachunkowości.

Materiały szkoleniowe: podręcznik w formie elektronicznej, imienne certyfikaty poświadczające udział w szkoleniu dla każdego uczestnika oraz (w przypadku realizacji szkoleń dla biegłych rewidentów) zaświadczenia potwierdzające odbycie obligatoryjnego doskonalenia zawodowego dla biegłych rewidentów.

Program szkolenia:

1. Zmiany standardów wchodzących w życie 1 stycznia 2020 r.

· Połączenia jednostek – definicja przedsięwzięcia – Zmiany do MSSF 3

· Reforma wskaźników referencyjnych stóp procentowych – Zmiany do MSSF 9, MSR 39 i MSSF 7

· Definicja pojęcia „istotny” – Zmiany do MSR 1 i MSR 8

· Założenia koncepcyjne Sprawozdawczości Finansowej

· Ulgi w czynszach związane z Covid-19 - Zmiany do MSSF 16

2. Zmiany standardów wchodzących w życie 1 stycznia 2021

· Reforma wskaźników referencyjnych stóp procentowych - Faza 2 - Zmiany do MSSF 9, MSR 39, MSSF 7, MSSF 4 i MSSF 16

3. Zmiany standardów wchodzących w życie 1 stycznia 2022

· Odniesienie do Założeń koncepcyjnych - Zmiany do MSSF 3

· Rzeczowe aktywa trwałe: przychody osiągnięte przed oddaniem do użytkowania – Zmiany do MSR 16

· Umowy rodzące obciążenia – koszty wypełnienia obowiązków umownych – Zmiany do MSR 37

· Zmiany wynikające z przeglądu MSSF 2018-2020: ~ MSSF 1 – Jednostka zależna stosująca MSSF po raz pierwszy ~ MSSF 9 – Opłaty w ramach testu 10 % przy zaprzestaniu ujmowania zobowiązań finansowych ~ MSR 41 – Opodatkowanie przy ustalaniu wartości godziwej

4. Zmiany standardów wchodzących w życie 1 stycznia 2023

· Klasyfikacja zobowiązań jako krótkoterminowe lub długoterminowe – Zmiany do MSR 1

· Podatek odroczony wynikający z umów leasingowych i rezerw na koszty wycofania z eksploatacji – Zmiany do MSR 12

5. Kwestie nie dodane do agendy technicznej prac Komitetu ds. Interpretacji MSSF

6. Wpływ COVID-19 na sprawozdawczość finansową (wybrane obszary)

7. Nowe Krajowe Standardy Rachunkowości i stanowiska KSR

· Krajowy Standard Rachunkowości Nr 13 „Koszt wytworzenia jako podstawa wyceny produktów”

· Stanowisko Komitetu Standardów Rachunkowości w sprawie rozrachunków z kontrahentami

· Projekt KSR „Przychody ze sprzedaży wyrobów, półproduktów, towarów i materiałów”

· Projekt KSR w sprawie kontynuacji działalności

Temat 2: MSSF 15 - Przychody z umów z klientami

Cel: głównym celem szkolenia jest pogłębienie wiedzy pracowników w zakresie stosowania w grupie kapitałowej MSSF 15 - Przychody z umów z klientami.

Uczestnicy szkolenia: szkolenie przeznaczone jest dla pracowników Grupy Kapitałowej LOTOS.

Liczba uczestników: około 60 osób

Informacje o grupie szkoleniowej: szkoleni to pracownicy mający doświadczenie i wiedzę w zakresie stosowania MSSF. Istotne jest, aby wiedza przekazana była w sposób kompleksowy, umożliwiający nabycie praktycznych umiejętności i przygotowanie do zmian w stosowanych zasadach rachunkowości.

Materiały szkoleniowe: podręcznik w formie elektronicznej, imienne certyfikaty poświadczające udział w szkoleniu dla każdego uczestnika.

Program szkolenia:

1. Kluczowa zasada: rozpoznanie przychodu odnoszącego się do transferu towarów lub usług w wartości oczekiwanej zapłaty.

2. Określenie umowy z klientem oraz jej modyfikacje.

3. Identyfikacja osobnych zobowiązań do wykonania świadczeń: model identyfikacji osobnych dóbr lub usług, opcje zakupu dodatkowych dóbr lub usług, zleceniodawca oraz agent.

4. Określenie ceny transakcji: zmienne wynagrodzenie, istotny komponent finansujący, wynagrodzenie płatne klientowi.

5. Alokacja ceny do poszczególnych zobowiązań do wykonania świadczeń.

6. Kryteria ujmowania przychodów na dany moment oraz w czasie

7. Koszty umowy: pozyskania oraz wypełnienia

8. Wejście w życie oraz przepisy przejściowe

9. Ujawnienia informacji

Temat 3: Aktualizacja wiedzy z zakresu prawa podatkowego – Moduł 1 obligatoryjne szkolenia dla biegłych rewidentów

Cel: Głównym celem szkolenia jest aktualizacja wiedzy pracowników z zakresu prawa podatkowego: VAT, CIT – 2022.

Uczestnicy szkolenia: szkolenie przeznaczone jest dla pracowników Grupy Kapitałowej LOTOS i obejmuje kształcenie biegłych rewidentów, zakończone egzaminem.

Liczba uczestników: około 130 osób.

Informacje o grupie szkoleniowej: szkoleni mogą nie tworzyć homogenicznej grupy pod względem wiedzy, umiejętności, motywacji i doświadczenia. Z uwagi na ewentualne zróżnicowanie kompetencyjne adresatów szkolenia, istotne jest, aby wiedza przekazana była w sposób przystępny i atrakcyjny, umożliwiający nabycie praktycznych umiejętności.

Materiały szkoleniowe: podręcznik w formie elektronicznej, imienne certyfikaty poświadczające udział w szkoleniu dla każdego uczestnika oraz zaświadczenia potwierdzające odbycie obligatoryjnego doskonalenia zawodowego dla biegłych rewidentów.

Program szkolenia:

Podatek VAT

CZĘŚĆ I: Podatek VAT w 2022 r. po zmianach wynikających z „Polskiego Ładu”

1. Możliwość opodatkowania VAT niektórych usług finansowych.

2. Szybki zwrot VAT dla podatników stosujących rozliczenia bezgotówkowe.

3. Szczególny moment powstania obowiązku podatkowego dla określonych czynności dokonywanych z mocy prawa.

4. Zmiany w kodach CN.

CZĘŚĆ II: Podatek VAT w 2022 r. po zmianach wynikających z pakietu „KSEF”

1. Wprowadzenie Krajowego Systemu e-Faktur (tzw. KSeF) w 2022 jako wstęp do obligatoryjnego stosowania od 2023 roku.

2. Faktura ustrukturyzowana jako rodzaj faktury elektronicznej.

3. Brak zależności wystawiania faktur w KSEF od uzyskania akceptacji odbiorcy.

4. Określenie momentu wystawienia i otrzymania faktury ustrukturyzowanej.

5. Korygowanie faktur ustrukturyzowanych.

6. Zniesienie uciążliwych warunków dla faktur korygujących w zakresie posiadania dokumentacji uzgodnieniowej.

7. Duplikaty oraz noty.

8. Sposób autoryzacji w systemie KSeF oraz wyznaczanie osób upoważnionych (w tym uprawnienia służb księgowych i biur rachunkowych).

9. Możliwość przekazania danych faktury podmiotom trzecim bez ingerencji systemowej (tzw. anonimowy dostęp i jego praktyczne znaczenie).

10. Przyspieszony zwrot VAT w przypadku stosowania faktur ustrukturyzowanych.

11. Faktury ustrukturyzowane wystawiane dla konsumentów.

12. Ułatwienia w zakresie zapewnienia autentyczności, integralności oraz czytelności.

13. Ułatwienia w zakresie JPK_FA.

14. Zmiany w fakturowaniu (zaliczki, korekty, duplikaty, terminy).

CZĘŚĆ III: Podatek VAT w 2022 r. po zmianach wynikających z pakietu „SLIM VAT 2”

1. Dostosowanie przepisów do Brexitu (zapisy dotyczące Wielkiej Brytanii i Irlandii Północnej).

2. Transakcje łańcuchowe i dostosowanie przepisów dotyczących organizacji transportu w eksporcie towarów i WDT.

3. Określenie momentu ujęcia korekty WNT i importu usług.

4. Możliwość korekty deklaracji w zakresie importu towarów w celu uniknięcia prawa do utraty rozliczenia importu w deklaracji.

5. Zmiany w zakresie solidarnej odpowiedzialności przedstawicieli bezpośrednich i pośrednich w imporcie towarów.

6. Uproszczenie zasad odliczania podatku naliczonego z tytułu importu usług oraz dostawy odwróconej (problematyka 3 miesięcy na ujęcie importu usług) – powrót do zasad sprzed 2017 r.

7. Uproszczenie zasad odliczania podatku naliczonego z tytułu WNT (problematyka 3 miesięcy na ujęcie importu usług) – powrót do zasad sprzed 2017 r.

8. Sposób rozliczania WNT w razie otrzymania faktury po 3 miesiącach.

9. Możliwość korygowania podatku naliczonego za różne okresy.

10. Zmiana terminu na zgłoszenie VAT-26 (samochody osobowe).

11. Zmiany w uldze na złe długi (wydłużenie okresu na zastosowanie ulgi, zniesienie różnych ograniczeń formalnych, wprowadzenie ulgi w odniesieniu do konsumentów).

12. Rachunek VAT: możliwość przelewania środków z rachunków VAT w różnych bankach.

CZĘŚĆ IV: Podatek VAT w 2022 r. po zmianach wynikających z pakietu JPK

1. Obowiązek stosowania określonych oznaczeń w razie korzystania z ulgi na złe długi.

2. Zbiorcze wykazywanie paragonów z NIP do kwoty 450 zł uznanych za faktury uproszczone oraz faktur dokumentujących przejazd autostradą płatną.

3. GTU – zmiana oznaczeń niektórych czynności.

4. Pozostałe zmiany (zmiany w oznaczeniach transakcji powiązanych –TP, zmiany w ujmowaniu importu towarów, ujmowanie faktur korygujących za pomocą dokumentu WEW, zmiany w oznaczeniach MPP).

CZĘŚĆ V: Podatek VAT w 2022 r. propozycje zmian z pakietu „SLIM VAT 3”

1. Podniesienie progu dla małego podatnika do 2 mln euro rocznie

2. Uregulowanie właściwych kursów walut stosowanych do przeliczenia podstawy opodatkowania przy korektach in plus oraz in minus.

3. WDT – doprecyzowanie, że w razie otrzymania dokumentów z opóźnieniem wykazuje się w dacie powstania obowiązku podatkowego.

4. Zniesienie obowiązku posiadania faktury do odliczenia VAT przy WNT

5. Podniesienie z 500 do 10 tyś. Zł progu, który pozwala na przyjęcie, że proporcja odliczenia wynosi 100% (pod warunkiem, że przekroczyła 98 %).

6. Brak konieczności uwzględniania korekty rocznej podatku naliczonego, jeżeli proporcja jest niższa i różni się nieznacznie od proporcji wstępnej.

7. Wprowadzenie przepisu o braku obowiązku wystawienia faktury w przypadku, gdy wpłata zaliczki oraz dostawa towarów/usługa zostaną dokonane w tym samym okresie rozliczeniowym.

8. Możliwość uwolnienia się od odpowiedzialności solidarnej z tytułu otrzymania płatności na rachunek VAT w przypadku zmiany faktora.

9. Brak konieczności drukowania raportów fiskalnych i dokumentów niefiskalnych z kas rejestrujących on line.

10. Obniżenie 20% sankcji VAT do 10% oraz 15 % sankcji do 5%; możliwość odstąpienia od wymierzenia sankcji VAT przez organy podatkowe.

11. Wprowadzenie zmian w zakresie WIS, WIA.

Podatek CIT 2022 po nowelizacji ustaw podatkowych – elementy Polskiego Ładu oraz zagadnienia bieżącei kierunki zmian

CZĘŚĆ I „Polski Ład” – praktyczne aspekty wybranych rozwiązań.

1. Obowiązki płatników (rozliczanie zaliczek według różnych metod, ulga dla klasy średniej, nowe zwolnienia i ich rozliczanie, PIT-2, zmiany w udostępnianiu pracownikom aut służbowych do celów prywatnych, itp.).

2. Uregulowanie sankcji za nielegalne zatrudnianie pracowników – zatrudnianie „na czarno” oraz nieujawnianie części wynagrodzenia.

3. Minimalny CIT – zasady ustalania i opłacania.

4. Przerzucanie dochodów w relacji z podmiotem powiązanym.

5. Zmiany w przepisach dotyczących cen transferowych (zmiany w TP-R, zmiany w oświadczeniach, zmiany w zakresie korekty cen transferowych, zmiany w lokalnej dokumentacji, nowe zwolnienia z obowiązku sporządzania dokumentacji, itp.).

6. Zmiany w podatku u źródła (limit 2 mln zł, certyfikaty rezydencji, opinia o stosowaniu preferencji, nowe obowiązki dokumentacyjne, itp.).

7. Zmiany w przepisach o finansowaniu dłużnym (limit 3 mln zł).

8. Obowiązek zapewnienia rozliczeń bezgotówkowych oraz obowiązek integracji kas fiskalnych z terminalami.

9. Wstęp do rozwiązań, które zaczną obowiązywać w 2023 r.: obniżenie limitu transakcji gotówkowych między przedsiębiorcami, ukryta dywidenda, sankcje za rozliczenia gotówkowe z konsumentem, „JPK” w podatku CIT i PIT – przesyłanie ksiąg i ewidencji.

CZĘŚĆ II Pozostałe zagadnienia bieżące – przychody, koszty, kierunki interpretacyjne

1. Przychody podatkowe – zagadnienia bieżące, najnowsze Objaśnienia podatkowe, interpretacje ogólne, uchwały NSA, itp.:

a) przychody rozpoznawane na zasadzie memoriałowej,

b) zaliczki i przedpłaty a przychód,

c) przychody rozliczane w okresach rozliczeniowych,

d) przychody rozpoznawane na zasadzie kasowej,

e) przychody w przypadku refakturowania.

f) przychody ze źródeł kapitałowych – przykłady,

2. Koszty uzyskania przychodów – zagadnienia bieżące, najnowsze Objaśnienia podatkowe, interpretacje ogólne, uchwały NSA, itp.:

a) moment rozpoznania kosztu podatkowego,

b) dokumentowanie poniesionych wydatków,

c) korekta przychodów i kosztów,

d) rozliczanie kosztów na przełomie lat podatkowych,

e) koszty zapłacone i poniesione,

f) koszty bezpośrednie,

g) koszty pośrednie.

h) koszty usług prawnych, doradztwa biznesowego i inne, związane z przekształceniami np. wniesienie ZCP, połączenia spółek, likwidacja spółek, umorzenie udziałów, utworzenie nowych spółek,

i) koszty bezpośrednie nabycia, zbycia udziałów zwiększające wartość nabytych udziałów,

j) koszty związane z przekształceniami (pkt h) nie stanowiące kosztów podatkowych,

k) zasady podziału kosztów pkt (h) pomiędzy posiadacza udziałów a spółki podlegające restrukturyzacji,

3. Różne zagadnienia, w tym podsumowanie wcześniejszych zmian:

a) opodatkowanie spółek komandytowych i jawnych CIT – wybrane zagadnienia,

b) rozliczanie hipotetycznych kosztów odsetkowych (dopłaty, zostawienie zysku w spółce),

c) zmiany w odliczaniu strat podatkowych na przestrzeni ostatnich lat – nowe zakazy (podsumowanie zmian),

d) zakaz obniżania stawek amortyzacyjnych w określonych przypadkach,

e) zakaz stosowania szybszej amortyzacji dla środków trwałych używanych w określonych przypadkach (np. wykup samochodu po zakończeniu umowy leasingu),

f) spółki nieruchomościowe i ich obowiązki jako płatnika podatku,

g) rozwiązania antykryzysowe w związku z COVID-19 na rok 2022 r. (np. umorzenia z różnych tarcz a przychody, jednorazowa amortyzacja, odroczenia terminów, itp.).

Proszę o zawarcie w ofercie:

- szczegółowego programu i harmonogramu szkolenia

- propozycji metod i narzędzi szkoleniowych

- informacji o możliwości przeprowadzania obligatoryjnego doskonalenia zawodowego dla biegłych rewidentów w 2022 (opcja dla Tematu 1 oraz Tematu 3)

- propozycji metodyki oceny efektywności szkolenia (pre test/post test/inne narzędzia)

- CV proponowanego trenera/trenerów wraz z opisem:

    • doświadczenia w prowadzeniu szkoleń z przedmiotowego zakresu,

    • doświadczenia w branży chemicznej/energetycznej,

    • doświadczenia we współpracy z jednostkami certyfikującymi,

- propozycji cenowej realizacji szkolenia,

- informacji o proponowanych materiałach szkoleniowych,

- referencji

Grupa LOTOS zapewni rekrutację uczestników do grup szkoleniowych i ostateczną listę uczestników. Poinformuje uczestników o terminie i ramach czasowych szkolenia. Ostateczne zaproszenie na zajęcia wraz z linkiem do pokoju szkoleniowego w MS Teams zostanie wysłane do grupy szkoleniowej przez Wykonawcę.

Każdy uczestnik otrzyma materiały szkoleniowe dzień przed/w dniu szkolenia przed rozpoczęciem zajęć na indywidualny adres mailowy.

Możliwe, że przed dokonaniem ostatecznego wyboru oferty poprosimy wybranych oferentów o spotkanie celem omówienia szczegółów dotyczących współpracy.

Oferent powinien zapoznać się z Ogólnymi Warunkami Zamówienia Grupy LOTOS S.A. na stronie:

http://www.lotos.pl/1327/poznaj_lotos/dla_biznesu/dla_dostawcow/dokumenty_do_pobrania

Podstawą rozpatrzenia ofert będzie załączenie podpisanego oświadczenia – Załącznik nr 1 oraz uzupełnionej ankiety oceny podmiotu przetwarzającego dane osobowe – Załącznik nr 2.

Uprzejmie proszę o przesłanie propozycji ofertowej do dnia 8 kwietnia br., do godz. 8:00.

Prosimy o potwierdzenie odbioru wiadomości oraz zamiaru złożenia odpowiedzi ofertowej.

Osobą do kontaktu w kwestiach merytorycznych jest:

Temat 1 i 2: Pani Magdalena Skibińska, magdalena.skibinska@grupalotos.pl

Temat 3: Pan Mirosław Karaszewski, miroslaw.karaszewski@grupalotos.pl

W przypadku pozostałych pytań, zapraszam do kontaktu.

Aneta Machajewska

Specjalista ds. szkoleń i rozwoju

Dział Rekrutacji i Rozwoju

Grupa LOTOS S.A.

tel. +48 58 308 75 27

e-mail: aneta.machajewska@grupalotos.pl